開工前一老闆給每位員工發了500元的紅包，寓意開工大吉，本來是件高興的事，員工們卻高興不起來，這到底是咋回事呢？

春節過完，工廠也紛紛開工，佛山的這位老闆給所有員工發了500元的開門紅包。當員工們都拿到紅包後，老闆卻表示：這500元的紅包要從工資裡面扣掉。

收到紅包本來是件很開心的事，但得知要從工資裡面扣除，員工們紛紛表示難以接受。有員工吐槽道：感覺太膈應人了，這樣的紅包還不如不發呢。

後來有人將這件事發到網上，也引起了好多網友的討論。

有網友說，難怪現在好多工廠招聘不到人，這樣的管理叫人怎麼開心得起來，這樣的紅包不如不發。

也有網友說，一件小事足以看出一個老闆的好壞，就算你要扣，也不能讓下面的人知道，現在都知道了，下面的人會怎麼看你這個老闆。

還有網友說，你老闆還有這樣的思路，已經不錯了，我們初三開工，老闆連50元紅包沒發給我們，絕口不提開門紅包這件事。

不過也有人說，可能最近幾年生意不好，老闆也在苦苦支撐，迫不得已才想到了這個辦法。

現在好多公司都有開門紅包，目的就是希望新的一年一帆風順，大吉大利，同時也是為了激勵員工能夠努力工作。

這個老闆雖然也給員工發了開門紅包，但用的卻是員工自己的工資，格局明顯太小了，而且也缺乏誠意。

老闆要是真的捨不得錢，或者最近生意不好，其實也可以把紅包金額放小一點，畢竟這紅包就是圖吉利和開心的，金額小一點，相信員工也可以理解。

而這扣工資的紅包確實還不如不發，不僅不會讓員工感激老闆，反而會引起員工的反感，從而適得其反。