開工前一老闆給每位員工發了500元的紅包,寓意開工大吉,本來是件高興的事,員工們卻高興不起來,這到底是咋回事呢?
春節過完,工廠也紛紛開工,佛山的這位老闆給所有員工發了500元的開門紅包。當員工們都拿到紅包後,老闆卻表示:這500元的紅包要從工資裡面扣掉。
收到紅包本來是件很開心的事,但得知要從工資裡面扣除,員工們紛紛表示難以接受。有員工吐槽道:感覺太膈應人了,這樣的紅包還不如不發呢。
後來有人將這件事發到網上,也引起了好多網友的討論。
有網友說,難怪現在好多工廠招聘不到人,這樣的管理叫人怎麼開心得起來,這樣的紅包不如不發。
也有網友說,一件小事足以看出一個老闆的好壞,就算你要扣,也不能讓下面的人知道,現在都知道了,下面的人會怎麼看你這個老闆。
還有網友說,你老闆還有這樣的思路,已經不錯了,我們初三開工,老闆連50元紅包沒發給我們,絕口不提開門紅包這件事。
不過也有人說,可能最近幾年生意不好,老闆也在苦苦支撐,迫不得已才想到了這個辦法。
現在好多公司都有開門紅包,目的就是希望新的一年一帆風順,大吉大利,同時也是為了激勵員工能夠努力工作。
這個老闆雖然也給員工發了開門紅包,但用的卻是員工自己的工資,格局明顯太小了,而且也缺乏誠意。
老闆要是真的捨不得錢,或者最近生意不好,其實也可以把紅包金額放小一點,畢竟這紅包就是圖吉利和開心的,金額小一點,相信員工也可以理解。
而這扣工資的紅包確實還不如不發,不僅不會讓員工感激老闆,反而會引起員工的反感,從而適得其反。