圖片來源：486先生臉書
他要大家想想，老闆到底坑了多少錢在自己口袋，賺錢的公司這麼多，怎麼可能只有486先生這間有賺？那為什麼卻只有少數幾間有報出來，請問其他間是被靜音了嗎？其實就是那些慣老闆、不知道塞了多少在自己口袋？賺了那麼多，卻不願意回饋一些給那些賣命的員工，明明就是他們幫公司創造了收益，但是老闆都只想自己私吞。
圖片來源：自由時報
為什麼486老闆會願意給員工那麼多收益？不就是因為他瞭解把錢分給員工，會讓更多的員工願意更努力上班。更何況486老闆公司主要是做團購的，團購這種東西是網路產業，網路產業最重要的就是口碑還有形象的推播，這招不只省了舖廣告在各大媒體的費用，他們公司根本就一瞬間讓大家都認識了，提到團購也會對他們公司有印象，這不是很賺的一件事情嗎？
公司員工得到了不少好處，自然會幫助公司宣傳，這樣一傳十十傳百的效益，比起買無謂的廣告更是實際好幾百倍！真正的贏家還是486老闆無誤啊！台灣的那些慣老闆們，常嗆台灣年輕人太愛花錢、台灣年輕人沒抗壓性，累積下來就是會產生不滿，自然而然的就會去買一些敵隊企業的產品。
圖片來源：Cheers快樂工作人
這時候就算壓榨員工壓榨的再多，難道會比這些有在開源的企業賺的多嗎？慣老闆們只會在員工身上節流，最後就是被時代淘汰的命，也只是剛好而已啊，只能說486老闆這招反其道而行，雖然看似每次發薪水都大失血，但是其實也是想很遠，放長線釣大魚這樣去做，才能夠一年比一年更進步！
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許多網友們看了也有深深共鳴，紛紛留言：「台灣真的很愛壓榨員工！」、「常砍薪水又要員工賣命。」、「很多老闆都不把員工當資產看，殊不知公司能賺錢都是靠員工。。。」、「想要馬兒好，又要馬兒不吃草！」
